Der Willkommenstag für neue Mitarbeitende mit dem Titel "Wo bin ich hier gelandet?“ findet mindestens einmal jährlich statt. Hier werden die neuen pädagogischen Fachkräfte begrüßt und von der Fachberaterin Sonja Ahrens und der Pädagogischen Leitung Sonja Peters begleitet, auch die MAV stellt sich vor. Inhaltlich geht es um die kirchlichen Strukturen, das Leitbild der ev. luth. Kitas im Kirchenkreis und den Aufbau und die Besonderheiten im Kitaverband. Zudem ist Zeit zum gegenseitigen Kennenlernen und zur Reflexion „Welche Erfahrungen habe ich mit Kirche gemacht?“, „Was hilft mir bei der Einarbeitung in meiner neuen Kita?“
Willkommenstage beim Kita-Verband Leine-Solling
„Wo bin ich hier gelandet?!“
Fast zwanzig neue Fachkräftes sind im September 2025 der Einladung zum Willkommenstag beim Kita-Verband Leine-Solling gefolgt. Wie jedes Jahr begrüßten die Pädagogische Leitung Sonja Peters und die Fachberaterin Sonja Ahrens die neuen Mitarbeitenden aus den 19 Kindertagesstätten des Verbandes. Bei der Tagesveranstaltung „Wo bin ich hier gelandet?!“, wird auf die kirchlichen Trägerstrukturen eingegangen und insbesondere die des Verbandes. Es geht aber auch um eigene Erfahrungen mit dem Glauben und der Kirche. Ein besonderes Highlight stellte der Abschluss in der Corvinus-Kirche dar, hier konnten die Fachkräfte den Kirchenraum neu erfahren und persönliche Erfahrungen und Segenswünsche mitnehmen. Das gegenseitige Kennenlernen und der Austausch kamen natürlich auch nicht zu kurz.
Zudem wurde die Arbeit der Mitarbeitervertretung von dem Vorsitzenden Günter Stöfer und seiner Vertreterin Andrea Schirmer vorgestellt.
Dieser Tag war sehr inhaltsreich und es gab positive Rückmeldungen. „Toll, dass man hier so wertschätzend empfangen wird!“ Auf die religionspädagogische Arbeit sind die Fachkräfte besonders gespannt, denn „Mit den Kindern kann man Kirche und Fragen nach Gott und der Welt nochmal neu entdecken!“
Sonja Peters merkt an: „Im neuen Kitajahr 2026 werden wir wieder einen Kurs anbieten, darauf freuen wir uns schon heute!“ Der Kita-Verband stellt im Jahr zwischen 30 und 40 neue pädagogische- und heilpädagogische Fachkräfte ein. Sonja Ahrens erklärt: „Durch den Fachkräftemangel ist eine hohe Fluktuation in allen Kitas entstanden. Es stellt für uns eine große Herausforderung dar, jede Fachkraft gut einzuführen und sie bestmöglich für ihren Start in unserem Verband vorzubereiten.“ In den nächsten Wochen folgen noch weitere Grundkurse zu den Themen Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren, Qualitätsmanagement und Kinderschutz. Dies war schonmal ein toller Anfang!
